2022年暑期将至，各项工作陆续进入收尾阶段。7月4日下午，继教育局党委书记、局长雷建庄讲党课后，富平县教育局组织全体领导班子成员，副总督学，派驻纪检组副组长，局机关各股室正副股长，各中心学校、县属单位负责人，各镇公办初中校长、中心小学校长，城关、东华公办学校校长100余人召开了期末重点工作专题会。会议由教育局党委副书记王荣娟主持。
会议全面回顾了教育系统半年来各项工作取得的显著成效，并针对近期东屏学校民转公、年度教师补充和流动、义务段招生入学、暑期校园安全、教师培训学习等热点重点问题进行了再部署、再动员、再落实，对相关政策进行了解读和答疑解惑，确保各项工作稳步推进，冲好刺、收好尾，迎来我县今秋工作的开门红。
会议指出，一学期来，教育系统紧扣教育高质量发展的主题，围绕“红色育人传承、教育优先发展、队伍量质提升、办学品质提升”四大工程，真抓实干，克难攻坚，各项工作取得了量的增长和质的提升。绿化美化工作有声有色，“369”民生工程紧锣密鼓，各级各类培训落地有声，优质均衡靠前谋划，红色课堂启智润心，“双减”工作持续发力，安全稳定服务大局，高考成绩连年攀升，富平教育步入了良性发展的快车道。
党委副书记王化新强调，教师队伍是教育高质量发展的核心要素。大力挖掘内部资源，树立编制思维，严格人编合一。2022年通过事业编招聘、特岗招聘，高层次人次引进和县外引进等方式，补充教师350人。进一步完善支教考核机制，依托交流轮岗做好县管校聘和城乡教师有序流动，合理配置师资，关注教师身心健康和老教师爱心关怀，为教育优质均衡发展注入新鲜血液，提供人才支撑和政策保障。
雷建庄要求，全系统要旗帜鲜明讲政治，强化富平无小事的意识，让有为者有位，对“躺平式”和师德失范者严肃问责。要树立担当意识和服务意识，锤炼自身的底气、大气和正气，不断提高工作能力和服务水平。通过各种途径，不断强化自身学习能力，加强自身职业修养，提升管理艺术，推进工作有力度，做好教育有温度。
会议重申了校园安全工作。要求各校牢固树立安全意识，时刻绷紧安全稳定这根弦，强化工作的主动性和预见性。加强疫情防控，加大值班人员和学校安保的巡护力度，要严格落实假期内24小时值班和领导带班制度，做深、做细、做实校园安全排查化解工作，不断提高校园安全管理水平。通过致家长一封信等形式，开展以防火、防溺水、预防食物中毒和预防交通安全事故等为重点的安全教育活动，形成家庭、学校、社会三方育人合力，确保校园安全稳定，确保师生健康平安。遇有重大突发情况要及时妥善处置并立即向上级主管部门报告。
各校要充分利用暑期有利时机，做好校园绿化工作，巩固“双创”成果,查漏补缺,弥齐短板,不断提高教育系统“双创”工作水平。持续深入开展阅读教育不放松，营造书香校园，促进学校内涵发展。积极组织学生开展丰富多彩的暑期研学实践教育活动，帮助广大中小学生度过一个快乐、充实而有意义的暑假。统筹安排教师培训工作,全面提高教师的道德素养和专业水平。高度重视师德师风建设，提升全体教职工教育责任感和荣誉感。严禁教师在校外培训机构有偿补课，切实做到遵规守纪，守住底线，营造风清气正的教育环境。
