近年来，潼关县委、县政府高度重视教育工作，始终坚持教育优先发展战略不动摇，把打造优质学前教育作为补齐教育短板的重点工程、维护社会公平的民生工程，学前教育水平持续提升，全县群众对幼有所育的美好期盼不断得到满足。
一是抓统筹，高位推动学前教育改革发展。潼关县成立了县委教育工作领导小组，始终坚持教育优先发展战略。在抓好各学段教育工作的基础上，将学前教育普及普惠优质发展作为重要民生工程高位统筹，召开研究部署学前教育工作会议，制定印发《潼关县创建国家学前教育普及普惠县实施方案》，建立领导包联、蹲点指导、定期调度、问题销号等常态化机制，列出时间表、画出路线图，举全县之力推进创建工作，突出抓好教育系统领导班子队伍建设，选优配强幼儿园党组织书记，优化党员队伍结构。紧紧围绕“依法治教，依规办园”，不断健全治理体系，加强规范监管，强化安全保障，提升学前教育治理能力现代化水平。同时，明确各部门职责任务，建立分工负责、齐抓共管的工作机制，提升跨部门协同治理能力。完善动态监管机制，强化对幼儿园办园条件、教师资格与配备、安全防护、收费行为、卫生保健、保育教育、财务管理等各方面的动态监管。
二是抓保障，全面优化学前教育发展环境。潼关县始终坚持教育优先发展地位不动摇，全面落实教育发展优先规划、教育投入优先保障、教育困难优先解决、教育资源优先配置，着力营造学前教育发展良好环境。近年来，投资优化完善财政补助政策，支持实施园所维修改善计划等项目，配齐配全县幼儿园教具、图书，办园软环境不断优化，办园条件不断改善。
三是抓建设，全面加强教师队伍建设。始终坚持把教师队伍建设作为推进学前教育普及普惠的核心，既保量、又保质，持续优化教师队伍结构，提升教师专业素养。出台“引人聚才”落实基层教师补贴等政策。进一步激发幼儿教师荣誉感、使命感、责任感，幼儿教师队伍不断壮大。同时，依托国培、省培计划实现教师参训全覆盖。加强教师思想政治教育和师德师风涵养，突出培训针对性和实效性，每年组织开展各类专项培训，提高教学能力。强化名师引领，发挥学前教育名师工作室示范带头作用，形成名师引领、骨干争优、新任成长的教师培养机制。实施“青蓝工程”，通过师徒帮带、以研代培等助力教师专业成长。大力选树表彰师德楷模、业务标兵和育人典型，争先创优氛围愈加浓厚。
四是抓质量，全面提升保教质量水平。始终坚持把内涵发展作为学前教育办学的重点，聚焦立德树人根本任务，促进幼儿全面发展，着力办有品格、有品质、有品位的教育。为了加强幼儿园卫生保健管理，我们充分发挥卫健、疾控、妇幼等行业部门的专业特长，每年对全县幼儿园兼职保健医生进行专业培训，并对在园幼儿进行健康体检和传染病防控指导，以确保保健工作的制度化、规范化。全面落实领导陪餐制度，使用带量食谱，均衡幼儿营养膳食结构。定期组织保育员开展业务培训、技能大赛，持续提升幼儿园保育工作水平。统一制定幼儿园一日活动流程，强化幼儿常规教育，促进幼儿形成良好的卫生习惯、生活习惯和行为习惯。
下一步，潼关县将继续树牢“抓教育就是抓未来、抓发展、抓民生”的理念，坚持问题导向，注重高品质发展，把抓好学前教育摆在加快推进教育现代化更加突出的位置，做到数量与质量并举、硬件和软件并重，不断完善学前教育公共服务体系，让普及普惠发展成果更全面地体现在幼儿园的面貌变化上、体现在孩子们的成长中、体现在人民群众的获得感、幸福感、安全感上，用心用情用力办好人民满意的教育。
